车站街道：“四步联动”有力有序开展“五星”支部创建
今年以来，车站街道党工委坚持稳中求进工作总基调，下好先手棋、打好提前量，聚焦创建任务目标，对标创建标准，解决创建薄弱环节和难点问题，坚持强化学习、高位推进、建立机制，夯实责任，以上下一盘棋、拧成一股绳的创建氛围，有力有序开展五星支部创建工作。
全员学习，思想认识再提高。召开班子成员专题研讨会4次，支部书记学习培训会4次，专题座谈讨论会1次，召开全体党员干部参加的五星支部创建工作安排部署会2次。反复认真学习《关于创建五星支部引领城市基层治理的指导意见》和《社区五星支部创建标准》，要求街道上下全体党员干部要从思想上提高对五星支部创建工作的认识，对照27项重点任务和创建标准进行自评，明确创建措施，找准创建目标，切实补齐短板，以五星支部创建为契机，不断提升党建整体工作水平，把基层党组织锻造得更加坚强有力。
专班推进，工作责任再夯实。制定《车站街道五星支部创建实施方案》，将创建任务细化，根据班子成员分管工作，分别成立共建共享星、平安法治星、幸福和谐星、宜业兴业星、支部过硬星五个创建工作专班，实行牵头领导负责制，对各社区进行过筛子摸家底，补短板、强弱项，发挥比较优势，确保各星创建任务落地落实。
对标对表，创建举措再细化。实行领导分包社区、派驻创建指导员下沉社区，坚持跳起来摘桃子理念，对照创建标准，结合社区实际，社区党支部创建措施制定后创建指导员负责完善修改、职能科室部门专项提升、分包领导把关审核，确保措施有针对性操作性。
召开座谈，明确目标再提升。组织召开社区支部书记五星支部创建座谈会，确保创建工作精准开展。围绕创建谈问题说短板，汇报创建规划与创建措施，进行深度交流，并为五星支部创建工作积极谋思路、出点子、想办法。
打印
